E-Course Paling Lengkap yang Ngajarin

Step-by-Step Membuat Strategi, KPI, dan System Rewards yang Bikin Tim Auto

Lari Ngejar Target

Sebagai Business Owner, Anda mau perusahaan maju secara finansial.

Sehingga menaikkan target omset gila-gilaan!

Tapi apakah cara itu efektif?

Apakah target hanya omset dan profit?

Apakah hanya orang sales yang punya target?

Bagaimana dengan pengukuran kinerja posisi lainnya?

SEMUA PERTANYAAN DI ATAS BISA DIJAWAB DENGAN BELAJAR:

3 PERFORMANCE BOOSTER

Apa itu 3 Performance Booster?

1. STRATEGI PERUSAHAAN

👉️ Membuat & mengkomunikasikan strategi perusahaan (visi, misi, dan strategic objective)

👉️ Membuat KPI perusahaan yang akan menjadi goals bersama

2. KEY PERFORMANCE INDICATORS

👉️ Membuat KPI individu yang sesuai dengan strategi & KPI perusahaan sehingga ada keselarasan antara pekerjaan setiap karyawan dengan goals perusahaan

👉️ Belajar membuat KPI bukan hanya orang sales, tapi untuk semua posisi

3. SYSTEM REWARDS

👉️ Membuat system rewards (kenaikan gaji & bonus) yang dikaitkan dengan perhitungan KPI sehingga karyawan auto lari ngejar target

Setelah perusahaan Anda menerapkan

3 Performance Booster, maka:

✅️ Tim termotivasi mengejar KPI & target karena kinerjanya diukur dengan objektif dan akan mendapatkan rewards sesuai kinerja mereka

✅️ Seluruh tim paham strategi perusahaan dan perusahaan hanya akan memberikan bonus kepada karyawan yang layak mendapatkannya

Framework ini Kami buat berdasarkan pengalaman membuatkan strategi & KPI ke 100+ klien kami

Biasanya Klien Kami harus mengeluarkan biaya puluhan juta, namun Anda hanya perlu investasi

Rp 25.000.000,-



Rp 249.000,-

Jangan Lewatkan Kesempatan untuk Mendapatkan Ilmu yang Sama dengan Biaya Jauh Lebih Murah!

5000+

Business Owner, HRD, dan Leaders sudah mempercayakan Kami sebagai learning partner dalam belajar KPI, SOP, dan Manajemen Tim.

DARI UKM, UMKM, CORPORATE, HINGGA MUTINATIONAL COMPANY SUDAH BELAJAR ILMU

3 PERFORMANCE BOOSTER

Tim People & Culture

BCA Digital mengirimkan 3 orang tim ke pelatihan Kami untuk belajar membuat

KPI yang benar!

Ibu Susi, Manajer di Rumah Sakit Papua rela datang ke Jakarta untuk belajar bikin KPI yang efektif!

Krisna Oleh-oleh, retail paling terkenal di Bali juga kami bimbing bikin KPI yang benar!

KAMI JUGA PERNAH BIKININ KPI UNTUK BRAND F&B HAUS INDONESIA, PERUSAHAAN RADITYA DIKA, HINGGA BUMN

REAL CASE!!

MANFAAT SETELAH PERUSAHAAN ANDA MENERAPKAN KPI YANG BENAR

E-Course ini bukan hanya teori umum yang bisa didapatkan di Google atau Chat GPT.

Ini contoh PRO-TIPS yang hanya didapatkan di E-Course ini:

🔥 Maksimal jumlah KPI untuk setiap orang adalah 8 KPI agar tidak ada bobot yang terlalu kecil

🔥 Kehadiran BUKAN KPI, namun sikap kerja yang diatur dalam peraturan perusahaan

🔥 KPI mengukur kinerja! BUKAN sikap dan kompetensi kerja



MENGAPA E-COURSE INI TIDAK BOLEH KAMU LEWATKAN?

👉🏼 Materi lengkap! Terdapat 20 video pembelajaran terstruktur (bukan rekaman webinar)

👉🏼 Mudah dipahami! Cocok untuk semua jenis usaha, industri apapun, dan skala apapun

👉🏼 Bisa diakses kapanpun & dimanapun tanpa batasan

👉🏼 Banyak kuis dan praktek jadi tetap praktikal

👉🏼 E-Certificate khusus untuk Anda yang lulus kuis agar Anda benar-benar mempelajari e-course

👉🏼 FREE Template Dashboard Membuat KPI*

👉🏼 FREE Template Dashboard Membuat Strategi & KPI Perusahaan*

👉🏼 FREE Template Dashboard Menghitung Bonus*

DAFTAR SEBELUM 24 MARET* UNTUK MENDAPATKAN FREE TEMPLATE

ISI FORM SEKARANG AGAR TIM AUTO LARI NGEJAR TARGET!